俄羅斯半數多高級經理人認為沒必要詳細瞭解生產工藝

俄新網RUSNEWS.CN莫斯科4月24日電 《新聞報》撰文報道，俄羅斯幾乎三分之二（63%）的高級經理人認為，公司領導不一定要詳細瞭解本公司的生產工藝。這是SuperJob.ru網站對5000名基本工資在10萬盧布以上的高級經理人進行調查之後得出的結果。

SuperJob.ru網站研究中心負責人納塔利婭·戈洛瓦諾娃說，"總的來講，我們想弄清楚，經理人本身是如何看待‘領導不是職位，而是職業'這則廣為流傳的成見的"。

《新聞報》寫道，51歲以上的領導（64%）比30歲以下的年輕領導更容易認為，領導不一定要瞭解生產。

一個接受調查的公司總經理評論說，"我不能同意受訪者的任何一個極端觀點。在我看來，高級領導不一定要求瞭解細微到螺絲釘的具體生產工藝。高級領導真正有必要瞭解的是公司所有商業運作過程和他們之間的相互影響。但主抓生產的經理應該瞭解工廠怎麼運作的、銷售網絡和供應鏈怎麼建立、各種管理決定對整個系統有何影響、金融指標、公司股票價格"。

他同時指出，在實踐中，公司一旦出現變化，高級經理人經常需要改變職能和經營領域。

這名經理人認為，"成功轉產一方面取決於轉產前後經營領域的差異大小，另一方面取決於經理人本身的學習和適應能力。新的經營領域與以前的經營領域越接近，那麼距離就越小，失敗的風險也就越低。同時，轉產前後雖然經營領域差異過大，但仍成功轉產的案例也不鮮見。在每個具體的案例中，高級經理人都必須在極短的時間內掌握大量新知識，並把大批專家招募在自己身邊，幫助自己快速瞭解情況"。