一項調查結果顯示，75%的女性員工在工作期間受過騷擾，相關投訴和起訴共50份，但公司似乎不予回應，甚至裁員或辭退所有不滿的人。麥當勞表示，2022年將培訓員工與公司內的騷擾、歧視和暴力現象作鬥爭。培訓將在全球4萬個門店開展，涉及員工200萬人。