工業旅遊幫助解決俄企“用工荒”

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聖彼得堡公共組織“商業俄羅斯”旅遊和旅遊服務委員會主席伊琳娜•謝苗諾娃稱,最近越來越流行的工業旅遊能幫助年輕人和較年長的人合理選擇或更換行業,幫助企業克服“用工荒”。

謝苗諾娃表示:"工業旅遊包括相當廣泛的活動。現在旅遊的概念被大大擴展,不僅是旅遊服務業,還是印象產業。"

謝苗諾娃認為,職業定位是工業旅遊的主要事務。

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她說:"從中學畢業到退休,平均每個人要換5次工作,而且按現在的趨勢,以後可能一生換8次工作。人們參訪企業,就可以明白這家企業是如何工作的,怎樣避免對一些小眾職業的誤解。"

她評論現在的形勢說:"在俄羅斯,不但普通的勞動崗位在失去吸引力,工程專業也是。現在學經濟或法律的年輕人事業扶搖直上的概率也很高。其實與此同時,工廠裡熟練的焊工做著有意思的工作,而且月薪能達到12萬盧布。"

謝苗諾娃指出,有一些行業目前面臨"用工荒",所以有遠見的管理者開始在中小學組織專門的班級,支持他們的學習,直到大學,然後從大二的學生中挑選實習生。

她強調:"開展工業旅遊,我們不僅致力於職業定位,還致力於提升國產工業的知名度和競爭力。我們不想帶孩子們參觀可口可樂的生產工廠,而是想向他們展示俄羅斯的工業。"她還說,對參觀工業企業感興趣的中小學生一年內增加了大約35%。

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